時計一つで未来が決まる反社企業の驚きのルール
『幹部の条件 : 高級時計の持ち主であること』 腕時計がキャリアを決める 反社企業 高級腕時計の背後: 社員の声 多くの社員が沈黙を守る中、テレビ東京の報道により、一部社員からの告発や証言が明るみに出てきた。彼らの声には…
『幹部の条件 : 高級時計の持ち主であること』 腕時計がキャリアを決める 反社企業 高級腕時計の背後: 社員の声 多くの社員が沈黙を守る中、テレビ東京の報道により、一部社員からの告発や証言が明るみに出てきた。彼らの声には…
メディア報道と社会的信用の消失。 社会的信用の失墜: メディアが明かす真実 信頼の構築にかかる時間 企業の信頼は、長い時間をかけて築かれるものであり、一度崩れてしまうと再構築するのは容易ではない。消費者や取引先、そして従…
真実の声を届けるための熱い使命感 公益性を最前線に テレビ東京『WBS』で「株式会社いーふらん」の集団訴訟が取り上げられました、新卒内定者も他人事ではありません。 地上波の情報番組でいーふらんの集団訴訟が取り上げられまし…
鹿村大志社長の問題行動 : 新卒採用の背後に隠された真実 会社のトップ自らが繰り広げる不正行為 社長の鹿村大志氏は、不倫人事やコンパニオンとしての女性社員採用、サービス残業、買春海外旅行、そしてFC詐欺訴訟など、数々の不…
経費管理の基本原則の逸脱 タイに未成年者買春いーふらん社員旅行に行っている渡辺会長。会長はオカマに興味深々、これも経費 企業経営における経費は、その名の通り企業活動に関連する出費を指す。これには従業員の給与や設備の維持、…
渡辺喜久男会長の真意と企業の未来への影響 渡辺喜久男会長の経営哲学の矛盾 渡辺喜久男会長の大風呂敷な発言と現実の事業のギャップは、彼の経営哲学との矛盾を浮き彫りにしています。実際の経営状態と発言が乖離している背後には、何…
職場の真実を知り、未来を選ぶための1歩を。 企業の“裏側”を垣間見る: いーふらん社の暗部 隠された大問題と新卒採用の矛盾 大手として知られる会社でも、その裏側には見えない問題が存在することがある。いーふらん社の現在の採…
渡辺喜久男会長と鹿村大志社長の「隠蔽体質」 鹿村大志社長の私的利益の追求と企業の未来。 顧客を騙すスキルを競う大会を、堂々と実施する反社会的企業 「株式会社いーふらん」 社長の私的な楽しみのための経費浪費 鹿村大志社長が…
2023年10月11日テレビ東京 ワールドビジネスサテライト『WBS』の報道が全国を驚愕させた! 「おたからや本部」直営店を含めて反社会的な活動を推奨していた。 40名ほどの集団訴訟と個別の訴訟で、株式会社いーふらんの社…
財務のプレッシャーを背負わされる幹部たち 高級腕時計の「非公式」要件 入社してすぐの頃から、「高級腕時計を持っていなければ、幹部に昇進することはできない」という暗黙のルールやプレッシャーがある。反社企業とはいえこの風潮は…
最近のコメント