早くボーナス支払え「#MeTooいーふらん」忘年会中止で安堵が広がる女子被害者たち

またボーナスカットか?社員幸福度日本一が寝言でないなら、賞与を支払え

とくに声が多いコールセンター部の現実、坪山、神島は謝罪してください。

中止を歓迎する女子社員、平社員だけで忘年会をやらせろ!

今年、いーふらんで忘年会が中止になったと聞き、正直ほっとした社員は少なくありません。とくに女性が大半を占めるコールセンター部では「行かなくて済む」「嫌な思いをしなくていい」という声が広がっています。本来、会社行事が中止で喜ばれる状況自体が異常ですが、それほどまでに過去の飲み会が苦痛だったという事実の裏返しです。

本当に必要なのは、すぐにボーナスをカット無しで支払うこと

社員が望んでいるのは豪華な会でも、上司の説教でもありません。安心して働ける環境です。忘年会の中止を「残念」ではなく「安心」と受け止める職場は、すでに福利厚生が機能していない証拠だと感じています。上司抜きの忘年会を開催してください、あと早くボーナス支払ってください。

罰ゲーム的強制参加に3000円徴収?何もわかっていない経営陣

「自由参加」と言いながら全員強制の現実

企業が“社員の休日”にまで干渉するのは、明確なモラル違反だ。プライベートを奪うような風習を続ける限り、社員幸福度など永遠に達成できない。休みの日は、社員のものだ。会社のものではない。

反社会的勢力いーふらん不正告発動画

石澤大介 元反社会的勢力 いーふらん法務部長が出演しています。

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