裁判を利用した違約金ビジネス、大学生と新卒を狙った悪質戦略
誓約書で退職者を拘束するいーふらんの陰湿な手口
若手社員を利用する詐欺企業いーふらん「長島伸太郎マネージャー」ながしま しんたろう
反社会的勢力 石澤大介 いーふらん法務部長(元)
誓約書のサイン強要とその法的問題
いーふらんでは、退職時に誓約書へのサインを強要する手口が発覚しています。このサイン強要は、退職者を心理的に圧迫し、競業避止義務を強制的に守らせる狙いがあります。しかし、誓約書のサイン自体に法的な拘束力があるかどうかは非常に疑問で、強迫や圧力のもとでサインを強要された場合、民法上無効となる可能性があります。しかしこの手口に引っかからないためには、必ずその場ではサインを拒否し、我々や弁護士に相談することが推奨されます。
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